INSIEME ALLE TUE PERSONE PER IL TUO SUCCESSO
Qualsiasi azienda affronta al meglio ogni tipo di sfida se può contare sulle proprie risorse umane.
Risorse che sono molto più efficaci ed efficienti se operano in un contesto percepito come sicuro e soddisfacente.
Questo è il modo in cui affrontiamo il tema della salute e della sicurezza sul lavoro: non solo come un obbligo di Legge,
bensì come volano di efficienza e strumento di crescita del fatturato.
Per questo offriamo programmi interattivi di formazione obbligatoria per la sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08)
e valutazione del rischio stress lavoro correlato (art. 28, d.lgs. 81/2008). Tutti i nostri corsi sono personalizzati
in risposta alle specifiche esigenze espresse dall’ azienda per ridurre al minimo i rischi di danno fisico e psicologico.
Comprendere l’organizzazione nel suo insieme è l’obiettivo primario se si vuole costruire un sistema gestionale efficace.
Un imprenditore, alla luce degli obiettivi aziendali, si crea un chiaro sistema di aspettative nei confronti di chi
lavora nell’organizzazione. La diagnosi organizzativa è assimilabile ad un “tagliando” organizzativo e permette di
comprendere le caratteristiche personali necessarie, in termini di capacità, conoscenze ed esperienze, per poter
ricoprire un ruolo soddisfacendo le aspettative dell’azienda.
Inoltre, individuando il potenziale delle persone, possiamo realizzare progetti di valutazione delle risorse umane
sia a fini di selezione che per l’individuazione di un percorso di crescita personale e professionale.
Il vero “Benessere Organizzativo”, esiste quando l’ambiente aziendale è caratterizzato da collaborazione,
trasparenza e chiarezza; quando si condivide una passione e si riconosce l’importanza del lavoro di tutti.
I classici corsi “team working”, “leadership”, “comunicazione”, acquisiscono un senso se fatti alle persone
giuste, nel momento giusto e nel modo giusto: solo così possono diventare un mezzo potentissimo per accrescere
soddisfazione e produttività delle risorse.
A questo si aggiunge l’insegnamento, attraverso metodologie scientifiche,
delle tecniche di controllo dello stress per resistere efficacemente alle pressioni quotidiane e recuperare velocemente
le energie.
Il tutto nel rispetto del “Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro”.
Sviluppare ed evidenziare gli elementi distintivi di ogni individuo in termini di capacità e motivazione permette
la crescita di valore dell’azienda nel suo insieme.
Un corretto allenamento del cervello, attraverso tecniche neuro scientifiche di Brain Training, può portare ad
un progressivo miglioramento della memoria, dell’attenzione, della percezione, della gestione delle emozioni e
dello stress.
Attraverso il “Coaching” si possono acquisire e applicare precise competenze professionali grazie alla guida
di un professionista qualificato. Grazie al“Counseling” si possono orientare, sostenere e sviluppare le
potenzialità dell’individuo, promuovendone atteggiamenti attivi, propositivi e stimolando le capacità di scelta.